為切實加強我局隊伍建設，進一步提業(yè)務水平，提高職工素養(yǎng)，10月15日我局在24樓職工會議室召開“加強職工素養(yǎng)，提高隊伍建設”專題會，會議由中國城投西南局董事長劉忠光主持，機關全體成員參加會議。

會上董事長劉忠光以“加強職工素養(yǎng)，提高隊伍建設”為主題闡述了加強隊伍建設的

重要性及職工培訓的意義，并對我局隊伍建設情況作以下強調：

一、明確主體責任，提高思想覺悟。我局職工干部要加強自我責任意識，一是認真負責地工作、學習、鍛煉。二是要對自己的事業(yè)合作負責、對自己的生活負責、對自己的生命負責；三是必須具備基本的職業(yè)道德，提升敬業(yè)精神、工作態(tài)度、團結協(xié)作、誠信守諾、認真學習、忠于職守等六大要素。

二、加強個人技能，提高業(yè)務水平。一是明確的目標，根據(jù)局年度計劃目標為自身設定一個階段性目標，并根據(jù)目標制定相應的行動計劃。二是加強學習，利用空余時間了解局相關政策法規(guī)、文件制度，向身邊的領導同事求教，努力提升自己的業(yè)務水平和個人素養(yǎng)。  

三、開展技能培訓，提高工作效率。員工培訓的直接目的就是要發(fā)展員工的職業(yè)能力，使其更好地勝任現(xiàn)在的日常工作及未來的工作任務。一方面要立足我局實際，根據(jù)行業(yè)需求，邀請建筑行業(yè)專家為我局員工開展建筑安全生產(chǎn)等技能培訓，另一方面要結合我局崗位設置行政、項目、財務等技能培訓班，以此提高我局員工的工作效率。

本次會議強調了隊伍建設的重要性，與會人員紛紛表示要增強責任意識，提高思想政治站位，樹立“主人翁”意識，為局發(fā)展貢獻力量。